为深入复盘2024年度工作，剖析问题锚定发展战略，1月17日下午，青岛市海慈中医医疗集团西院区（青岛市第五人民医院）举行2024年度中层干部年终述职报告大会。集团领导、临床医技职能科室主任、副主任、护士长、主任助理、职工代表等100余人参加会议。本部党委副书记、院长、集团常务副总院长孙金芳出席会议并讲话，西院区党委书记、集团副总院长袁新国主持会议。
会上，本部党委副书记、院长、集团常务副总院长孙金芳代表集团领导班子表示，1月17日也是西院区正式纳入集团管理三周年的日子，并就西院区2025年的发展强调五项重点工作：一是深入挖掘科室发展潜能，加强临床规范管理和学科分析布局；二是结合西院区“一科一策一术一创新”发展战略，创新开展新技术新项目，强化科室内涵建设；三是提高科室精细化管理能力，形成积极良性发展氛围，加强五个全科化开展实施，彰显中医优势；四是守稳安全质量底线，强化医疗安全质量，提高法制化建院水平；五是坚持党建引领，增强服务意识、责任意识和危机意识，形成共克时艰的共识。
西院区党委书记、集团副总院长袁新国对年终述职工作进行安排部署，要求广大中层干部、护士长以高度的责任心和使命感，认真总结2024年工作，并谋划好新一年的工作。
临床、医技、职能科室主任分别述职
会上，50名中层干部通过PPT汇报材料全面总结并展示2024年科室工作亮点，深入分析目前难点堵点，同时也对2025年科室工作提出新思路、新目标和新规划。
总结成绩提信心，锚定目标再出发。新的一年，西院区将树立目标意识、创新意识和危机意识，面对新形势新变化，明确工作目标，寻找发展路径，把集团党委的信任化为责任和担当，助力推动西院区在高质量发展征程上行稳致远，为百姓提供高效、优质的中医药服务。
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