2018年12月10日,中心在会议室举办了2018年中层干部、护士长述职评议大会。中心领导班子全体成员、科主任、护士长共70余人参加了会议,会议由中心副院长周晶主持。
会议内容
中心39位科主任、护士长分别通过PPT的形式汇报了在2018年的履职情况,主要总结了取得的成绩,展示了各自科室的工作亮点,同时查找了存在的不足,提出了改进措施,并对2019年的重点工作计划进行了汇报。与会人员以客观公正的态度对每位述职中层干部、护士长在德、能、勤、绩、廉五个方面进行了民主测评。
2019年重点工作
中心述职大会上院长王春霞进行总结,对全院中层干部、护士长在2018年的工作给予充分肯定,对中心2019年工作思路进行了强调:
一是坚持全面从严治党,加强党风廉政规范化建设,制定2019年度主体责任清单,确保“两个责任”落实到位;
二是推进三甲复审,健全完善医院标准化建设长效机制;
三是实施“全过程精细化管理”战略,强化医院质量与安全管理;
四是开展“双学双练双提升”主题医疗活动,提升医疗质量和医疗安全;
五是开展“温暖护理”主题行动,提升服务意识和专业服务能力;
六是以“双创双优双满意”为主题,提升群众就医满意度;
七是强化精神卫生救治管理,落实《青岛市精神卫生服务体系》;
八是构筑人才高地,深化多层次分类培训体系;
九是实施“科教兴医”战略,加强对外交流与合作;
十是发挥信息化优势,启动互联网医院建设,开展信息系统集成平台建设,提升信息化服务水平。
最后,王春霞院长对医院发展提出了新的期望,要以提高群众心理健康水平和就医满意度为己任,加快医改步伐,扎实推进医院标准化建设长效机制,围绕2019年中心工作思路,狠抓落实,不断开创中心工作新局面。
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