享培训盛宴 品精神大餐 ——中南大学湘雅医院培训团队精彩授课之二

4月16日，中南大学湘雅医院培训团队在城阳人民医院多功能厅对全系统300余名干部职工进行了第二天的管理培训。

4月16日上午

钱招昕，内科学博士，副主任医师、副教授，硕士研究生导师。现任中南大学湘雅医院医务部主任、急诊科副主任。中华医学会灾难医学分会青年委员会委员、湖南省医学会病案质量与信息专业委员会主任委员、急诊科质量控制中心委员、《临床医学研究》杂志编委、中国健康教育促进会特聘讲师、湖南省青年联合会第十届委员。

医疗安全，永远在路上。湘雅医院医务科钱招昕主任在《医疗风险防控及处理》中提到，医疗安全是医院管理的重点目标，制度和文化是两大保障。医患皆有安全感的医院才是安全医院，保证医疗安全需要可靠的人做正确的事。

李建玲，心理学副教授，硕士生导师，现任湘雅医院培训中心主任，湖南省人才监评委员会常委，湖南省心理咨询师协会理事。曾在美国韦恩州立大学医学院作为访问学者。 

在《怎样做好科主任》这个问题上，湘雅医院培训部李建玲主任给大家上了生动的一课。她说，作为科主任应该做好角色定位，制订好科室发展规划，并加强团队建设。李主任强调，科主任是院领导的大脑，科室的领头羊，要懂得顺势而为、创造机遇、学会服从、学会分享、勇往直前、脱颖而出。

4月16日下午

高红梅，副主任护师，硕士学历，硕士生导师。中南大学湘雅医院护理部副主任，护理教研室副主任。主要研究方向为护理质量管理、儿科护理、医院品管圈理论与实践等。学术兼职有湖南省护理基础质量控制中心副主任委员、湖南省护理学会内科及老年专业委员会副主任委员、湖南省科普作家协会护理专业学组副主任委员、湖南省护理学会理事等。

护理无小事，护理质量的持续改善是提升患者满意度的有效途径。湘雅医院护理部高红梅主任在培训中提到护理质量的精益化管理和护理层级培训考核是护理质量持续改善的两大法宝。

此次专题培训活动是继去年城阳人民医院中层干部赴中南大学湘雅医院交流学习之后的第二次合作。近年来，城阳人民医院不断加大对全院干部职工的教育培训力度，分层次、分类别开展了多种形式的培训活动。同时，继续加大了与国内知名三甲医院的交流与合作，注重培训实效的转化，推动医院持续健康的发展。